Выберите Ваш город X

Особенности рассмотрения трудовых споров

Скачать Гарантия
Код работы: 34894
Дисциплина: Трудовое право
Тип: Контрольная
Вуз:ЮУрГУ - посмотреть другие работы и дисциплины по этому вузу
   
Цена: 390 руб.
Просмотров: 144
Выложена: 09 июля 2019г.
   
Содержание:
Задача 1 3
Задача 2 6
Задача 3 9
Задание 4 14
Список использованных источников 18

   
Отрывок: Задача 1

Грибов при поступлении на работу в АО в качестве водителя автомобиля устно договорился с генеральным директором АО о том, что будет обслуживать автобус РАФ. Впоследствии по устному распоряжению директора он был перемещен на автомобиль ЗИЛ-157. Грибов отказался от перемещения, за что был лишен вознаграждения по итогам работы за год. Автобус РАФ был сдан в аренду другому предприятию, а Грибов переведен слесарем без указания срока. За отказ Грибова от перевода генеральный директор решил его уволить за прогул или за неоднократное неисполнение возложенных на него трудовых обязанностей.
Профком, членом которого являлся Грибов, в санкции на увольнение отказал. После этого Грибова вызвал директор и в присутствии свидетелей заявил ему, что не потерпит неповиновения. Тогда Грибов сгоряча написал заявление о расторжении трудового договора по собственному желанию, на основании которого в тот же день был издан приказ об его увольнении. На следующий день Грибов обратился в прокуратуру с просьбой опротестовать его приказ об увольнении.
Ваши действия на месте прокурора.
Задача 2

Мурашкина дважды в течение месяца привлекалась к сверхурочным работам, но, получив зарплату, обнаружила, что ей за это время не было оплачено. Она обратилась в КТС. Придя на заседание комиссии, она увидела, что из 10 человек присутствовало только 6. Со стороны работодателя на заседании присутствовали только Радужный, Дружков и Зловещая. Мурашкина была рада видеть Радужного и Дружкова, т.к. вместе они пели в заводском хоре. Однако присутствие Зловещей ее расстроило. Зловещая – родная сестра ее мужа, с которым Мурашкина разводится (с разделом совместно нажитого имущества).
Полагая, что Зловещая будет мстить, работница заявила ей отвод.
Отвод был удовлетворен и спор был рассмотрен по существу.
Было ли правомочно заседание КТС?
Задача 3
Сотрудники Белоярской АЭС объявили забастовку. Поводом послужил отказ работодателя учесть мнение профсоюза при принятии Положения об аттестации работников. 10 сентября работодателю были переданы требования, принятые на конференции работников (из 250 делегатов присутствовало 168, «за» выдвижение требований проголосовало 92). 13 сентября, не получив ответа, работники направили работодателю предложение о создании примирительной комиссии. Работодатель ответил отказом. Тогда было предложено рассмотреть трудовой спор с участием посредника – высококвалифицированного практикующего юриста Иванова И.И. Работодателя кандидатура посредника не устроила, и он предложил назначить посредником своего заместителя, на что получил отказ от работников. После этого работники предложили создать трудовой арбитраж и подписать соглашение об обязательности выполнения его решения. С таким условием работодатель не согласился, после чего и было принято решение о проведении пикетирования администрации. Через 10 дней была объявлена забастовка. Правомерны ли действия сторон? Что должны были делать работники и работодатель в такой ситуации?
Задание 4
Оформите пакет документов, необходимых для расторжения трудового договора по инициативе работодателя за совершение работником прогула.


Скачать эти материалы

 
Не нашли подходящих материалов? Обратитесь к нам – наши тьюторы Вам помогут. Отправьте заявку прямо сейчас.
 
Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 

Отзывы клиентов о качествеуслуг наших тьюторов

10 января 2024г.
Андрей
4.9
25 мая 2023г.
Финк Анна Анатольевна
4.9
07 марта 2023г.
Мария Михайловна Земскова
4.9

Возможно Вас также заинтересуют другие материалы:

Тема: Специальное снаряжение для альпинизма, спелеотуризма: назначения, конструктивные особенности, разновидности Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: РГУТиС
Просмотры: 3020
Выложена: 17 ноября 2009г.
Тема: Влияние западных санкций на экономику России Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АГУ
Просмотры: 1890
Выложена: 25 июня 2015г.
Тема: Влияние эмоций на эффективность учебной деятельности Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: АГК
Просмотры: 3191
Выложена: 23 июня 2012г.
Тема: ОЦЕНКА ЭФФЕКТИВНОСТИ РЕАЛИЗАЦИИ ЦЕЛЕВЫХ ПРОГРАММ ПО КАПИТАЛЬНОМУ СТРОИТЕЛЬСТВУ И РЕКОНСТРУКЦИИ ОБЪЕТОВ В МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАНИЯХ Подробнее
Тип: Дипломная
Вуз: Неизвестен
Просмотры: 59
Выложена: 11 июля 2019г.
Тема: Анализ эффективности инвестиционной деятельности предприятия Подробнее
Тип: Курсовая
Вуз: ТУСУР
Просмотры: 76
Выложена: 01 июля 2019г.
Тема: Эволюция концепций маркетинга Подробнее
Тип: Контрольная
Вуз: АлтГТУ
Просмотры: 1572
Выложена: 23 июня 2015г.

Поиск других материалов, подготовленных тьюторами «ИнПро»® для студенческих работ


Не смогли найти нужный материал? Вы можете отправить заявку или обратиться к услугам тьюторов
 
Вы также можете: Вернуться к рубрикатору дисциплин »
 
 

Запомнить сайт

Обязательное поле
Обязательное поле
Обязательное поле

Отправьте заявку на наши услуги

Отправка запроса ни к чему не обязывает, это бесплатно. Будем рады помочь!

Отправляя заявку, Вы соглашаетесь на обработку персональных данных.
До окончания скидки Скидка 10%
Подать заявку бесплатно